بااینکه واکنش به عطسه کردن در فرهنگ های مختلف، متفاوت است اما بخش اعظم آن یکسان و جهانی است. عطسه به علت های مختلف اتفاق می افتد، مثل قرارگیری در معرض نور زیاد، تغییر دمای ناگهانی، نسیم هوای سرد، عفونت ها و بیماری های مختلف...

در زیر به حقایقی جالب درمورد عطسه اشاره می کنیم:

۱. عطسه کردن رفلکس اتوماتیک ما در زمانی است که یکدفعه هوا را از ریه ها به بینی و دهان وارد می کنیم. وقتی شروع به این کار می کنیم، قطع کردن آن دیگر غیرممکن خواهد بود.

۲. اگر همیشه سعی می کنید جلوی عطسه تان را با گرفتن بینی تان بگیرید، دیگر هیچوقت این کار را تکرار نکنید زیرا این کار ممکن است تخریب پرده گوش را به دنبال داشته باشد. کسانیکه سعی می کنند به این طریق عطسه شان را متوقف کنند، ممکن است دچار این مشکلات نیز بشوند: خونریزی بینی، تخریب رگ های خونی، و حتی کوری.

۳. در عطسه کردن، بخش پایینی مغز درگیر است. زمانی که این بخش دچار آسیب شود، فرد دیگر قادر به عطسه کردن نخواهد بود.

۴. عطسه کردن بخش مهمی از فرایند ایمنی بدن است زیرا از بدن ما دربرابر پادتن ها و عفونت های مختلف محافظت می کند. همچنین به بهبود سلامت ما کمک می کند.

۵. آداب عطسه کردن شامل گرفتن جلوی دهان و بینی با دستمال است. اگر این کار به درستی انجام نشود، میکروب ها به ۱۵۰ نفر دیگر که در نزدیکی فرد قرار داشته باشند، منتقل خواهند شد.

۶. در زمان خواب، عطسه اتفاق نمی افتد زیرا سیستم عصبی بدن که مسئول این رفلکس است نیز در حال استراحت است.

۷. ۱۸-۳۵ درصد از افراد در زمان قرارگیری با نور مستقیم آفتاب، عطسه می کنند.

۸. عطسه کردن ممکن است علتی روانشناختی داشته باشد. ترس، ناراحتی، حساسیت و سایر احساسات ممکن است موجب تحریک عطسه شوند.

۹. ایگوانا حیوانی است که بیشتر از سایر حیوانات عطسه می کند. این حیوان با کمک عطسه از شر برخی نمک ها از بدنش خلاص می شود.

زنان همچنان در حال دستیابی به رده های بالا تر در جهان کاری کنونی هستند و روز به روز از حمایت های قانونی بیشتر بهره می برند؛ اما خشونت، بی عدالتی در کار و توقعات بین المللی و مسائل فرهنگی مانند ازدواج در کودکی، از جمله مواردی هستند که زنان در هر پنج قاره با آنها روبه رو هستند.

خشونت

سازمان ملل متحد هر ساله در روز جهانی زن بیانیه ای را منتشر می کند. این سازمان در سال جاری بر این مسئله متمرکز شده است: "عهد، عهد است: زمان اقدام برای پایان دادن به خشونت علیه زنان فرارسیده است." داستان "ملاله یوسف زی" ۱۵ ساله، دختر دانش آموزی که به خاطر دفاع از حق تحصیل زنان ، توسط طالبان پاکستان هدف گلوله قرار گرفت، این نکته را به جهان یادآوری می کند که عهدی که با دختران برای تحصیل برابر برقرار شده نه تنها در قبایل پاکستان بلکه در دیگر نقاط جهان فراموش شده است.

همچنین داستان زن جوانی که توسط چند گانگستر در اتوبوس به او تجاوز و جنازه اش در دهلی نو   رها شد، این موضوع را به یاد می آورد که زمان تغییر شرایط بازی در هندوستان و دیگر کشورهای جهان فرا رسیده است.

در هندوستان هزاران تن در اعتراض به این جنایت راهپیمایی کردند تا پلیس و دولت این کشور را وادار کنند روند رسیدگی به پرونده ای درباره تجاوز به زنان که سال ها در سیستم قضایی مسکوت مانده بود را تسریع کنند. این راهپیمایی هچنین باعث به وجود آمدن جنبشی هر چند کوچک در اندونزی شد. شهروندان این کشور در اعتراض به سخن یکی از مقام های عالی رتبه سیستم قضایی که گفته بود "زنان ممکن است از تجاوز لذت ببرند" به خیابان  آمدند.

با تمامی این شرایط، اکنون زنان در سراسر جهان در حال مبارزه با چنین خشونت هایی هستند؛ به راستی چه انگیزه ای برای تغییر شرایط وجود دارد؟

کار

زنان با حضور در فعالیت های تجاری نه تنها در برابر فرهنگ های متفاوت ایستادگی کردند بلکه تابو ها بسیاری را شکستند و از محدویت ها بی شماری عبور کردند. زنان کارفرما مانند "میسر عیسی" در "رام الله" کرانه باختری، در حال ایفای نقش جدید "نان آور خانه" هستند. همسر او، دو زن دیگر نیز دارد و نمی تواند احتیاجات میسر و سه پسرش را تامین کند. دو سال پیش میسر با وام یک هزار و ۴۰۰ دلاری مغازه کوچکی را باز کرد و توانست تمام وام خود را به سرعت بازگرداند. او با گرفتن وام دیگری توانست تجارت کوچک خود را وسعت بخشد و برای ازدواج پسرانش، مبالغی را پس انداز کند.

ارائه آمار دقیقی از میزان حضور زنان در فعالیت های اقتصادی کار بسیار مشکلی است اما پیش بینی ها حاکی از آن است که این حضور در حال افزایش است و امروزه زنان پنج تا ۱۰ درصد فعالیت های تجاری در بخش های رسمی را به خود اختصاص داده اند، در حالی که این آمار در بخش های غیررسمی به ۳۰ درصد نیز می رسد.

اما همچنان راه طولانی باید پیموده شود چرا که هنوز گرفتن دستمزد برابر با مردان برای زنان تحصلیکرده چالش اصلی به شمار می رود. در گزارش منتشر شده توسط یک مرکز نظارتی در کلمبیا آمده است که حتی زنان شاغل تحصیلکرده در آمریکای لاتین در بخش های آموزشی، درمانی و دیگر بخش ها مانند رستوران ها، دستمزدهای حداقلی دریافت می کنند.

تحقیقات نشان می دهد در آمریکای لاتین مردان در شرایط سنی و تحصیلی برابر، حدود ۱۷ درصد بیشتر از زنان حقوق ماهیانه دریافت می کنند. البته این شرایط نسبت به آمار ۲۵ درصدی در سال ۱۹۹۲ میلادی بسیار معتادل تر است اما روند کاهش این شکاف بسیار کُند است.

این در حالی است که وقتی در مشاغل عالی مانند معماری، مهندسی و وکلات چنین قیاسی صورت می گیرد، این فاطه به ۵۸ درصد می رسد.

"ایزابل لندونو" یکی از متخصصان امور زنان می گوید: "مشکل اصلی آن است که نیاز به مشاغل عالی در مناطقی حس می شود که تحت سلطه مردان است."

در اروپا، زنان ایتالیایی از شانس بیشتری برای عقد قراردادهای موقت کاری نسبت به مردان همسطح خود برخوردارند؛ اما از زمانی که زنان در مشاغل موقت بیشتری به کار گرفته می شوند (که پس از رکود اقتصادی پررنگ تر شده است) بیشتر از گذشته آسیب می بینند.

دیدگاه های غیرقابل تغییر

برغم پیشرفت های فراوان، اجرای اصلاحات اجتماعی در اغلب کشور ها همچنان مشکل اصلی به شمار می آید. در افغانستان حتی پس از گذشت ۱۰ سال تلاش سیاسی و آموزشی و همچنین هزینه میلیون ها دلار برای اجرای اصلاحات اجتماعی، سهم زنان همچنان ناچیز است. "سازمان دیدبان حقوق بشر" با انتشار بیانیه ای همزمان با تقاضای تغییر در قوانین، بر این نکته تاکید کرده بود که زنان زیادی توسط خانواده ای خود زندانی و مورد اذیت و آزار قرار می گیرند.

از سوی دیگر، زنان و مدافع حقوق آنان حتی در جوامع بسیار سنتی، پیروزی های کوچکی را به دست آورده اند؛ برای مثال در عربستان سعودی هر چند دختران اجازه ندارند در کنار مردان ورزش کنند، اما تغییرات مهمی روی داده است.

"لامیا عبدالکریم" یکی از تجار زن سعودی، که تلاش های زیادی را برای راه اندازی تیم فوتبال دختران در این کشور کرده است، در این باره می گوید: "ورزش، پنجره کوچکی به سمت اصلاحات است."

مقام های سعودی و جامعه این کشور نگرانند که حضور زنان در ورزش های مختلف، هنجارهای سعودی مانند نحوه لباس پوشیدن و جداسازی جنسیتی را از بین ببرد چرا که دختران بامهارت می توانند به پیروزهای بزرگ تری دست یابند.

منبع : سيمرغ

صفحه قبل123456...65صفحه بعد